Il suffit du lien de l'offre. Calibrd l'analyse face à votre CV, puis vous accompagne à travers les quatre étapes ci-dessous. Rien ne repart de zéro : chaque outil s'adapte à l'offre et à votre CV, et il suit votre progression.
Gratuit pour commencer · Sans carte · Votre CV reste sur votre appareil
Il répond lui-même à vos questionsDix ans à recruter · dans tout forfait★★★★★ 5.0SélectionChrome Web StorePrivé dès la conceptionVotre CV reste sur votre appareilUn outil pour chaque décision entre l'offre et la signature. Vous travaillez les quelques points qui comptent pour ce poste au lieu de tout préparer : moins à faire, et moins à suivre. Chaque sortie vient de votre CV et de l'offre en direct.
Vous savez si vous êtes sous le niveau attendu pour ce poste ou au-dessus, à partir de toute l'offre confrontée à votre CV : séniorité, périmètre, et les compétences réellement demandées. Chaque écart d'expérience est classé majeur ou mineur, avec l'exemple à préparer pour y répondre. Puis l'entreprise elle-même : comment elle construit, ce qu'elle paie, et les points de vigilance, chacun avec une façon de composer avec si vous rejoignez et une question à poser sans avoir l'air d'accuser.
Deux filtres vous écartent avant qu'une personne ne lise une ligne : le logiciel qui analyse votre CV, et un recruteur qui le survole en quelques secondes. Vous obtenez une note pour chacun, et les modifications concrètes qui les font monter. Calibrez n'importe quelle ligne sur l'offre, voyez la réécriture avant qu'elle ne s'applique, et exportez un modèle qui s'analyse proprement.
Ce qui prenait une soirée prend quelques minutes : une lettre de motivation et des réponses prêtes à coller aux questions ouvertes que pose chaque formulaire, tirées de votre CV et de leur offre, et relues par vous avant l'envoi. Chaque poste que vous analysez reste ensuite sur un tableau avec son étape, pour voir où en est chaque candidature sans avoir à le retenir.
Vous entrez en sachant déjà ce qu'ils vont demander. Leur process exact, les questions classées par probabilité, et une présentation de 60 secondes pour commencer. Entraînez-vous à voix haute et faites coacher votre réponse, puis passez une simulation vocale complète avec un débrief honnête. L'espace suit les tours pour lesquels vous êtes prêt et ceux qui demandent encore du travail, et prépare ce que vos références doivent dire.
Tout se passe dans votre navigateur. L'extension Chrome est facultative et lit les offres pendant que vous naviguez, sur le même compte avec les mêmes crédits. Les exemples de cette page sont des extraits ; vos vrais rapports sont générés à partir de votre CV et de l'offre en direct.
J'ai vu des candidats brillants rater des entretiens taillés pour eux.
Xiaochen Guo a passé une décennie côté recruteur — à décider quels CV étaient retenus, qui passait au tour suivant, qui recevait l'offre. Il a créé Calibrd pour que les bons candidats cessent de perdre à cause d'erreurs évitables. Calibrd est conçu pour vous faire embaucher, puis vous laisser partir.
Calibrd est conçu pour la réussite des candidats. Votre CV et votre préparation restent sur votre appareil, et le retour reste honnête même les jours où cette honnêteté nous coûte la vente.
La plupart des candidatures restent sans réponse, et les entretiens se perdent souvent sur des choses qui n'ont rien à voir avec le poste. Personne ne peut vous promettre l'offre. Ce que vous contrôlez, c'est la précision de chaque candidature et votre performance en entretien, et c'est exactement là que chaque outil Calibrd agit.
Le rapport lit l'offre exacte face à votre CV : votre adéquation, vos écarts, et les corrections de CV qui comptent pour ce poste. Vos candidatures sortent plus fortes, et moins d'entre elles disparaissent dans le silence.
Les questions prédites pour leur process exact, un coaching sur chaque réponse, et une simulation vocale avec un verdict honnête. Vous entrez en ayant déjà répondu à l'essentiel de ce qu'on va vous demander.
Neuf candidatures envoyées et aucune n'a encore donné d'entretien. Le levier le plus fort à ce stade est un ciblage plus serré : votre CV, mieux ajusté à chaque poste avant l'envoi.
Revoir le CV le moins ajusté →L'espace de travail compte votre véritable entonnoir à partir des statuts que vous définissez, puis oriente le coaching vers l'étape qui bloque. Stocké sur votre appareil, comme tout le reste.
Votre CV vit dans le stockage local de votre navigateur, sur votre appareil — pas sur nos serveurs. Il n'est envoyé via HTTPS qu'au moment où vous générez un rapport, puis il disparaît. On ne le conserve jamais, et on n'entraîne aucun modèle dessus.
Détails de confidentialité →Votre CV reste dans le stockage local de votre navigateur. Rien sur nos serveurs.
Pendant la génération du rapport, chiffré en transit. Jamais loggué, jamais persisté.
Ni le nôtre, ni celui d'OpenAI, ni celui d'Anthropic.
Un clic dans les paramètres efface votre CV et l'historique de vos rapports.
Tous les outils ci-dessus vous préparent à celui-ci. Calibrd mène un vrai tour vocal sur le poste exact que vous visez. Il pose les questions à voix haute, écoute vos réponses, relance comme un vrai jury — puis vous donne un bilan honnête : seriez-vous retenu, et les deux choses à corriger.
ChatGPT donne des réponses génériques que vous re-promptez sans fin. Chaque sortie de Calibrd lit l'offre exacte et votre CV, puis revient calibrée sur votre poste, votre niveau et l'entreprise.
✓ intégré et calibré sur votre poste · ~ possible, mais vous écrivez les prompts à chaque fois · ✗ indisponible. Analyse complète sur calibrd.com/vs/chatgpt.
De vrais avis publics, laissés par des candidats qui préparaient des entretiens réels. Lire tous les avis sur le Chrome Web Store →
J'ai essayé pas mal d'outils pour les candidatures, et celui-ci sort du lot : il est à la fois pratique et simple à utiliser. Il repère vite ce que je peux améliorer dans mon CV et m'aide à mieux l'aligner sur les exigences du poste. Les conseils de préparation aux entretiens sont eux aussi pertinents et vraiment utiles. Je laisse rarement des avis, mais cet outil m'a honnêtement aidé. Si vous cherchez un emploi en ce moment, je pense que ça vaut vraiment le coup d'essayer.Traduit de l'anglais
A croire que le développeur de Calibrd a lu dans mes pensées. Simple, clair, une belle plus value. Merci
Voilà l'outil IA dont les candidats ont vraiment besoin ! Plus besoin de copier l'offre et le CV puis de me perdre dans des prompts. Calibrd est rapide, personnalisé, tient la charge et reste sûr puisque le CV ne quitte pas le navigateur.Traduit de l'anglais
Un coach humain coûte 150 à 300 $ de l’heure, sur rendez-vous. Calibrd fonctionne 24/7, avec vos données qui restent en local. Vous achetez une durée, pas un abonnement : commencez quand un entretien approche, arrêtez une fois embauché. Pas sûr ? Découvrez un exemple de rapport →
Tarifs en USD. La TVA applicable est ajoutée au paiement selon votre pays.
Trois rapports par jour. Sans carte.
Vous avez une cible précise.
1 question à XiaochenVotre recherche est déjà lancée.
3 questions à XiaochenVous vous donnez les mois qu'il faut.
6 questions à XiaochenXiaochen a dirigé le recrutement en ingénierie pendant dix ans, notamment chez King et Microsoft Gaming. Chaque forfait inclut des questions qui lui parviennent directement. ↗Un outil CV et un outil de simulation, achetés séparément, coûtent environ 53,99 $ par mois. Calibrd est un seul produit, et vous arrêtez de payer quand la recherche se termine.
Chercher un emploi est déjà épuisant. Calibrd porte ce que vous ne devriez pas avoir à garder en tête : quoi corriger, ce qu'ils vont demander, et si vous êtes prêt.